organisaatio-uudistukset ovat turhia
Miksi turhaan lähteä muuttamaan organisaatiota, kun homma toimii näinkin? Olen täsmälleen samaa mieltä, jos · toimintaympäristönne...
Soita +358 40 922 0188
Blogi
Etsi
Mira Pitkäranta
- 21. huhtik.
Pitääkö tämäkin tehdä itse
Tuntuuko, että jokaisessa asiassa ihmiset kääntyvät esihenkilöiden puoleen päätöksiä hakien? Mistä tämä johtuu? Katsokaa peiliin, sieltä...
Marianne Kukko
- 18. helmik.
Itsensä johtamisen ensiaskeleet -webinaari
Itsensä johtamiseen on kiinnitetty jo pitkään huomiota. Kuitenkin lisääntyneen hybridityön myötä työnteon paikat ja ympäristöt ovat...
Mira Pitkäranta
- 15. helmik.
Älä johda uudistuksessa väärin
Jokainen johtamisvastuullinen tietää uudistuksia eteenpäin viedessään yhteisen kielen merkityksen; uudistus rakentuu yhteisen ymmärryksen...
Marianne Kukko
- 17. tammik.
Itsensä johtamisen vuosi 2022?
Kun vuosi on vaihtunut ja edessä odottaa uutta, alkaa helposti empimään aloitusta. Kuten vanha sanontakin tietää, tuskailen itsenkin...
Mira Pitkäranta
- 3. jouluk. 2021
6-myyttiä itseohjautu-vuudesta -webinaari
Itseohjautuva organisaatio ei ole asiana uusi. Jo 50-luvulta lähtien löytyy organisaatioita, jotka eivät ole perustaneet toimintaansa...
Marianne Kukko
- 13. lokak. 2021
Coaching - Väärinymmärrettyä, mutta vaikuttavaa?
Paljon puhuttu uusi normaali pistää helposti miettimään muutosta; mikä työskentelytavoissamme vaatii muutosta ja missä määrin? Miten...